Chargé / Chargée d’affaires bancaires entreprise (H/F)

Start People, l’agence d’emploi à votre écoute !
Start People, c’est avant tout des conseillers attentifs et à l’écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.
Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.
BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire…, trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Embarquez avec Start People…CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d’activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d’emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu’il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
POSTE :
CHARGE D’AFFAIRE (H/F)
Réalisation de 95 % de nos chantiers dans une plage géographique comprise entre Béziers et Nîmes.Réalisations sont des projets de type tertiaire (public et privé), exemple : école, bureaux, rss, ehpad mais aussi en logement collectif (résidence). Répartition du chiffre d’affaires : 60 % tertiaire 40 % Logement collectif.Véhicule de société.Formation génie thermique Aspect Commercial- Apprécier la qualité (Fiabilité) du client, de la maitrise d’œuvre ainsi que la probabilité d’obtenirl’affaire- Veille / identification des appels d’offres- Choix en corrélation avec son chiffre d’affaire, sa production en cours et validation du N+1- Chiffrage du projet / validation de la feuille de prix avec N+1- Réalisation des mémoires techniques- Vérification de l’ensemble des documents avant envoi- Action commerciale active auprès des donneurs d’ordres et recherche de nouveaux prospects.- Participe activement à la communication externe- Développer les affaires à partir des chantiers- NégoAspect Technique- Gestion de la sécurité des chantiers attribués- Préparation des fiches techniques pour réalisation des DAF ( BE )- Interface chantier et réunion de chantier : Compte rendu de la réunion de chantier diffusé auBE/CT/CC/ST et synthèse avec les intéressés.- Suivi et contrôle de la réalisation des schémas de principe ( en collaboration avec BE )- Suivi et contrôle des études plans et réservations ( en collaboration avec BE )- Un second point d’affaires technique sera fait avant la mise en route de chaque installation entre le MP, leCA et/ou le BE (si nécessaire)- Parfaite connaissance du projet, du matériel installé, et des notices nécessaires. Lecture des plans, schémasde principe et parfaite connaissance du chantier (Ensemble des pièces marchés en plus du CCTP)- Veille technique active et diffusion de l’information- Etre un appui technique auprès des N-1Management / Sécurité- Gestion des Chefs de chantier lors des réunions planning MO (avec autre CA )- Evaluer les moyens à mettre en œuvre et leurs disponibilités- Gestion des sous-traitants (rédaction et suivi contrat (DC4 ) / Suivi avancement / suivi facturation/ Suivi conformité technique et qualité de mise en œuvre)- Réaliser / organiser les mises en services avec aide du MP et CC ou sous-traitant.- Enclenche et anime la passation d’affaires lors de la prise de commande par le chiffreur, en compagnie duresponsable BE ( Réunion d’enclenchement )- Manager l’ensemble de l’équipe du métier (cohésion, recrutement…)- Promouvoir et maintenir les liens entre les CA, les CC et le BE- Promouvoir et maintenir les liens avec les différents services du groupe STH- Etre pro-actif et garant de la sécurité des intervenants sur les chantiers ….Côté financier- Outillage ( Sensibilisation CC/CT)- Consommable ( Sensibilisation CC/CT)- Réaliser les petits devis de travaux supplémentaires rattachés à son affaire- Validation auprès de la Moe des Situations de travaux (en collaboration avec N+1)- Consultation des fournisseurs et négociation des prix d’achat, si nécessaire avec l’aide du N+1.- Participation aux points de gestion financière tous les 2 mois (Maitrise du reste à faire)- être garant des points financiers remontés par ses chargés d’affaires- Consultation des fournisseurs regroupées pour l’ensemble du métier (achats groupés )- Etre pro-actif sur les moyens a mettre en œuvre pour atteindre ses objectifs- Suivi actif de ses objectifs de Chiffre d’Affaire et de marge, y compris ses chargés d’affaires
PROFIL :
Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 48400,00€/ an et 54450,00€/ an (les 10% d’ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d’y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !