Responsable trésorerie et financement (H/F)

Lynx RH : Recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim de profils Bac+2 à Bac +5 en fonctions supports, informatique et ingénierie.

Description du poste :
Le.la titulaire du poste assure la relation et l’administration des dossiers de transfert de licences et du financement des licences auprès de nos clients et participe à l’augmentation de la part de marché de l’entreprise dans le transfert de licences ou tout autre produit financier
Vos missions
Participer au montage des opérations de transfert de licences
– Enregistrer les demandes et les offres
– Suivre les prospects jusqu’à la concrétisation de leur dossier
– Organiser la rencontre pour la signature de la promesse de vente
– Monter les dossiers administratifs pour la Préfecture et suivre les rendez-vous du vendeur et de l’acquéreur
– Veiller à réduire au maximum les délais de traitement du dossier auprès des différents organismes : Préfecture, banques, .
– Accompagner le vendeur et l’acheteur dans leurs démarches jusqu’à la finalisation du transfert
Proposer des solutions de financement aux clients
– Analyser les besoins de financement du client (licence, véhicule, .)
– Identifier des solutions adaptées à la situation financière du client
Prendre en charge le montage et le suivi des dossiers de financement
– Recueillir les pièces justificatives auprès du client et constituer le dossier
– Transmettre et suivre l’avancement du dossier auprès des partenaires financiers (garantisseurs, banques, financeurs, .)
– Informer le client des décisions obtenues dans les délais impartis
Développer et assurer le suivi de son portefeuille clients
– Prospecter de nouveaux clients par tous moyens mis à disposition
– Assurer un contact régulier avec les clients existants pour maintenir la relation et instaurer un climat de confiance
– Proposer tout service complémentaire commercialisé par l’entreprise répondant aux besoins du client
Promouvoir les services de l’entreprise
– Analyser le besoin global du client et l’orienter vers les interlocuteurs concernés (vente de véhicules, atelier, .)
– Participer à l’accompagnement de nouveaux collaborateurs du service
– Contribuer à l’étude de tout nouveau service financier pouvant être commercialisé
– Participer aux évènements ponctuels du service et de l’entreprise (salons, mises à jour tarifaires, présentations des services auprès de nouveaux professionnels, .)
– Assurer un reporting régulier (hebdomadaire, mensuel ou ponctuel) auprès de son responsable
– Participer à la mise à jour régulière des process
Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer selon les besoins du service.
Description du profil :
Pré-requis
BAC + 4 (Gestion, économie, commerce ou banque)
– Expérience en relation clientèle financière
– Goût pour les chiffres
– Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Outlook)
– Maîtrise des outils de gestion commerciale et comptable (Agendize, SAGE 1000, Avanteam)
– Excellent relationnel et sens commercial
– Collaboration
– Communication écrite et orale
– Intégrité
– Orientation client
– Planification / organisation
– Respect des procédés
– Souci du détail
Profil recherché
Liens internes :
– Service de vente de véhicules
– Services de l’atelier
– Comptabilité
Liens externes :
– Clients et prospects
– Préfecture de police
– Banques, organismes de garantie, partenaires financiers
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein