Chargé / Chargée de clientèle professionnelle de banque
Description du poste
On est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu’en pensez vous ?
Rejoignez Julien BELLOTTE, Directeur du Territoire Thionvillois (Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne) qui recherche son futur Chargé de clientèle Professionnelle (F/H)
Poste et missions
En quoi consiste votre quotidien ?
Votre objectif : la satisfaction client !
Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée !
Concrètement : vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille clients professionnels tout en maîtrisant risque et rentabilité.
Profil et compétences requises
Les indispensables pour permettre votre pleine réussite :
– Un Bac +2 minimum validé
– Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d’une clientèle de professionnels (jeune diplômé(e) ? Une expérience en alternance suffit !)
-Un sens du service client développé
-Et surtout… beaucoup d’envie
Informations complémentaires sur le poste :
Nous en avons beaucoup dit… mais concrètement, pourquoi nous choisir ?
– Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d’intéressement et de participation (avec abondement par l’entreprise)
– Un scénario de travail de 4,5j par semaine, du mardi au samedi matin donnant lieu également à des RTT
– Une carte Swile (tickets restaurants)
– Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)
Au-delà des avantages habituels, beaucoup d’autres nous différencient :
– Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% selon le lieu de résidence
– Pour les parents : crèche d’entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc.
– Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l’association BPALC Sports, etc.
– Pour les globe-trotteurs : Tarifs préférentiels et chèques vacances
– Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels
– Prime de cooptation jusqu’à 600€ si vous connaissez quelqu’un qui connait quelqu’un…
Et surtout :
– Un parcours d’intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur)
– De réelles perspectives d’évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous !
Pas de panique pour la suite !
En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée :
Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone
Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons nous pour un entretien RH
Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l’aventure peut commencer !
Attentifs à l’inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
